Revoluce tokenů: Budoucnost platidel v Silicon Valley
Na konferenci GTC 2026 přinesl Jensen Huang odvážný návrh. Představte si, že by inženýři dostávali poloviční část svého platu jako AI tokeny, což by odpovídalo přibližně 50 % jejich základního příjmu. Pokud máte příjem mezi 200 000 a 300 000 dolary, mohli byste získat navíc 100 000 až 150 000 dolarů ve formě kreditů na výpočetní kapacitu. To by váš celkový balíček mohl zvýšit nad 450 000 dolarů.
Ale co přesně jsou tokeny? Představte si, že jeden token generuje téměř tři čtvrtiny slova v AI modelu. Například pro napsání 750 slov potřebujete tisíc tokenů, přičemž větší projekty mohou vyžadovat i miliardy. Společnosti jako OpenAI účtují 15 dolarů za milion tokenů.
Nvidia’s Huang pitches AI tokens on top of salary as agents reshape how humans work pic.twitter.com/ZiCiomhNRy
— Justice in 2026 (@JusticeIn2025) March 20, 2026
Huang na GTC 2026 pragmaticky zdůraznil: „Inženýři dostanou asi polovinu svého základního platu v tokenách, aby jejich efektivita byla až desetkrát vyšší,“ řekl. V Silicon Valley se stává běžnou otázkou: „Kolik tokenů získám se svou novou prací?“
V podcastu All-In Huang přiznal, že by byl „hluboce znepokojen“, pokud by inženýři s ročním příjmem 500 000 dolarů utratili na tokeny méně než 250 000 dolarů. „Kdyby mi někdo řekl jen 5 000 dolarů, opravdu bych se divil,“ dodal šéf Nvidie.
Budoucnost zaměstnanců: Digitál versus biologické entity
Za Huangovým plánem se skrývá mnohem větší vize. Předpokládá, že jednou bude mít Nvidia tisíce AI agentů, čímž dalece překoná počet 42 000 lidských zaměstnanců. „Teď mám 42 000 biologických pracovníků, ale digitálních zaměstnanců budou státisíce,“ prohlásil.
AI agenti jsou sofistikované softwarové systémy schopné plnit složité úkoly samostatně, bez konstantní lidské kontroly. Huang tvrdí, že tito agenti nezpůsobí pokles poptávky po softwarové infrastruktuře; naopak, stávají se nejvýznamnějšími klienty a licence nástrojů díky nim výrazně vzrostou.
Na druhou stranu se odborníci obávají o pracovní trh. Goldman Sachs odhaduje, že v příštím desetiletí může AI ovlivnit až 300 milionů pracovních pozic globálně a přímé dopady mohou zažít až 6 až 7 % zaměstnanců.
Ekonom Joseph Briggs z Goldman Sachs předpokládá, že nezaměstnanost v USA by mohla do konce roku vzrůst na 4,5 %. Podle něj je AI velkým tématem roku 2026 na pracovním trhu.
Paradoxně, zatímco 98 % vrcholových manažerů věří, že AI sníží počet pracovních míst během následujících dvou let, 54 % z nich stále uvádí nedostatek kvalifikovaných odborníků jako zásadní problém.
Proto Huangův nápad s tokeny dává smysl – udržet si špičkové inženýry je klíčem k vedení rozrůstajících se digitálních kolektivů.
Cesta k této budoucnosti však nebude snadná. Odborníci varují, že 80 až 85 % AI projektů od roku 2018 selhalo. Použití technologie samo o sobě nestačí — důležitá je integrace do každodenní pracovní praxe.
TIP na článek: Profil společnosti Nvidia a návod jak koupit její akcie
Profil společnosti Nvidia (NVDA) – Návod JAK KOUPIT její akce
Top brokeři
